白癜风医院西安哪家好 http://baidianfeng.39.net/a_zhiliao/131226/4317332.html生态建设扎实推进、产业发展突飞猛进、“补钙提能”紧锣密鼓……自从“能力作风建设年”活动开展以来，提能力、转作风，在整个龙江森工林区已经成为职工群众的共识，随之而来的工作成效让人眼前一亮。
龙江森工集团*委抓住“能力作风建设年”活动这个契机，确立了“*治建企、生态立企、产业富企、文化润企、人才强企、民生筑企、法纪治企”28字建企方针，开展了“远学塞罕坝，近学北大荒”等活动，制定了“8+6”工作机制和内业模式，持续推动各项工作大发展、快发展，全面建设现代化新森工。认真落实省第十三次*代会建设生态龙江的总体要求，筑牢生态根基，振兴绿色产业，让生态底色更加靓丽。将每年4月20日设为“森工植树日”，今年活动日参加人数人，植树49.02万株。春季造林全面告捷，完成营造林54.18万亩。据龙江森工集团资源管理部负责人介绍，“十四五”时期，龙江森工林区预计实现森林面积.06万公顷、森林总蓄积7.17亿立方米、公顷蓄积.63立方米/公顷、森林覆被率84.74%的目标，将以实际行动助力黑龙江省实现碳中和。
开展头脑风暴
纳众智、聚共识，“头脑风暴”迸发磅礴力量。
围绕“走过了七十年发展历程的老森工到底应该焕发出什么样子、什么状态？我们的企业愿景目标应该怎么定位？我们应该建设一个什么样的新森工，如何建设现代化新森工？”林区各地纷纷开展了共同研究、共同思考、共同回答的“大讨论”活动，用一场集思广益的“头脑风暴”出实招促发展，为奋力建设现代化新森工凝聚思想共识。绥阳林业局有限公司对搜集到的“金点子”“好建议”进行整理提炼，领导班子成员、部门负责人、基层领导干部分层次召开研讨会议，围绕建议的可行性、科学性、价值性进行交流探讨，力争让好建议更好、金点子更精，真正为建设新森工提供重要参考。苇河林业局有限公司干部职工共提出*治、社会、生态、产业、民生等方面建议信息余条。大家纷纷表示，“建设现代化新森工”是每一名森工人的责任，必须思想同心、目标同向、行动同步，努力工作、扎实奉献，以实际行动为建设现代化新森工贡献智慧和力量。鹤北林业局有限公司*委提出了“说一件、干一件、成一件”的工作总要求，公司纪委对各单位部门形成的决策共识意见建议，进行了归档收集，督办问效，确保说得真、谈得实、做得好、出成效。集众智可定良策，合众力必兴伟业。解放思想、高质量发展大讨论在龙江森工林区遍地开花，一句句建言发自肺腑，一个个金点子行之有效，建设现代新森工的大幕正在徐徐拉开。
整理寒葱
探新路、勇担当，产业发展驶上“快车道”。
产业兴则企强民富。龙江森工集团所属各林业局有限公司积极践行“产业富企”方针，结合自身实际，发挥资源优势，做强传统产业，发力新兴产业，一场“你追我赶”的产业发展大比拼正在上演。日前，八面通林业局有限公司的冷冻仓储基地二期工程施工如火如荼。二期建成后，拟引进沙棘果浆、果粉、果油分离生产线，超临界萃取籽油生产线，并申请健准字生产批号后开始投产，预计投产后年加工能力将突破吨。预计总收入万元，每年利润约万元。“种—储—加—销”一体化的产业画卷在八面通林区徐徐展开。通北林业局有限公司结合各林场（所）实际、因地制宜、突出特色优势，按照“一场一品”发展思路，大力挖掘庭院经济潜力，鼓励林场职工充分利用林场所房前屋后闲置土地，发展庭院“小经济”，释放农业“新活力”，进一步拓宽职工致富增收渠道、壮大林区产业基础。清河林业局有限公司人工种植寒葱喜获丰收、柴河林业局有限公司的酱菜厂建设紧锣密鼓、海林林业局有限公司苗圃育苗标准化、机械化、设施化水平不断提升……龙江森工的产业发展未来可期。
师生共同读书
强本领、促提升，干部职工充电忙。
龙江森工集团结合“能力作风建设年”活动，建立学习型组织，推动“书香林海”建设，广泛开展“书香林海·阅润森工”系列活动。各林业局有限公司积极响应号召，组织开展了丰富多彩的读书活动，激发了广大*员干部职工的学习动力和热情。东方红林业局有限公司充分利用
